Sosjale sanksjes en noarmen

Ien en de meast wichtige betingsten foar it normale funksjonearjen fan de maatskippij (of oare sosjale ienheid) is de foarsisberens fan de aksjes fan minsken. Oars, it bedriigjend is folsleine ferneatiging.

Om te behâlden de needsaaklike noarmen fan sosjale gedrach, maatskippij brûkt spesjale meganismen fan ynfloed op it tinken fan minsken om te garandearjen kontinuïteit fan besteande ynteraksjes en relaasjes.

Ien fan dy meganismen is de sosjale kontrôle, waans funksje is om de betingsten foar sosjale stabiliteit.

Der is in útsjoch dat de identiteit wurdt foarme as in manier om te oerlibjen yn de mienskip fanwege kontrôle fan minsklik gedrach, dat wurdt útfierd omlizzende minsken.

Dat se leare man bepaalde noarmen en regels akseptearre yn dizze maatskippij. Stadichoan, learen en consolidating de dêrút bloei fan gebrûk, de persoan wurdt in persoan. ie Hy wurdt traind om te foldwaan oan sosjale noarmen basearre op harren yndividuele skaaimerken.

Yn gefal fan skeining fan 'e mienskip noarmen, in persoan ferwachtsje sosjale sanksjes, dat binne allegearre betsjut te stimulearjen de persoan oan de fêststelde proseduere. Faker as net ûnder sanksjes begripe guon middels fan straf faced troch minsken dy't hawwe oertrêdde tsjin bepaalde regels.

Lykwols, de sosjale sanksjes koe der út en hoe't de promoasje of stipe fan de rjochter gedrach.

Sosjale noarmen en sanksjes wurde altyd inoar ferbûn, men net bestiet sûnder it oar. In stadich soene fersêftsjende fan sanksjes kin liede ta it folsleine ferdwinen fan de noarm.

Mei harren wurdt útfierd sosjale kontrôle oer it neikommen fan 'e regels, dy't, yn beurt, hoedzje de wearden akseptearre yn de maatskippij. Bygelyks, famylje wolfeart is in wichtige wearde foar de maatskippij. Sa, alles dat bydraacht oan it goede fan 'e famylje, wurdt sjoen as de noarm, ynklusyf de mooglikheid fan' e minsken te beskermjen harren dierberen. Dêrom, it publyk stereotype ymplisearret dat hy moat wêze sterk. Swakte bleatsteld oan sanksjes yn 'e foarm fan ferachting en ridicule fan oaren, en de krêft wurdt stimulearre dat tsjerkeried útlizze yllustrearre troch de tradisjonele maatskippijen, dêr't in man wie altyd it haad fan' e famylje, en hy hearde ta de oerheid. As noarmen begjint mei "blur", ferliest dúdlike grinzen, instability ûntstiet. Bygelyks, yn de moderne maatskippij, de rol fan de minske as de lieder en beskermer is net sa fanselssprekkend. Relaasjes binnen famyljes, respektivelik, binne lang net sa stabyl as yn tradysjonele kultueren.

Jo kinne selektearje 4 soarten fan sanksjes: posityf, negatyf, ynformele en formele.

Dy lêste ymplisearret bemoediging of bestraffing kommen út offisjele organisaasjes.

Ynformele posityf of negatyf sanksjes - iepenbiere goedkarring of feroardieling, net fan in offisjele karakter. Dit kin in freonlike lof, Tacit goedkarring of oars, ferachting en spot.

Positive sosjale sanksjes altyd automatysk befoardering fan in aktiviteit, en negatyf - straf.

Ôfhinklik fan 'e earnst fan' e sanksjes jildende yn gefal fan skeining fan in regel, kinne jo selektearje de typen fan sosjale noarmen. It earste giet oer de skaaimerken fan it minsklik hâlden en dragen yn in beskate situaasje. It manieren en etikette. De folgjende type fan ymplisearret in djipper nivo fan persoanlikheid feroarings. Te tinken falt oan de tradysjes en gewoanten, likegoed as groep gewoanten. En it tredde punt, implying swiere straf foar ôfwiking - de wetten en taboes.

Disobeying de regels ta in hichte kenmerk fan in mienskip. Der binne altyd minsken dy't, om hokker reden, fersmite net allinnich tradysje, mar ek de wetten. Meastal wurde se straft, mar yn harren plak komme de oare. Neffens sosjologen, it persintaazje fan minsken dy't yn striid binne mei de regels, is konstant yn alle mienskip. It komt troch dit balâns wurdt berikt en de fleksibiliteit fan it systeem, en ek as in kâns foar de ûntwikkeling fan in sosjale ienheid. Violators altyd reveal swakke punten yn de hiele sosjale systeem en sjen litte dat kin bedriigje har.

Sosjale kontrôle en sosjale sanksjes yn 'e rin fan it ûnderwiis "fêste" yn' e minsklike geast. As it ûnbewuste diel fan de geast is in bewarplak fan uncontrollable driuwfearren, it bewitten hat te bieden in deterrent. Mar dat is net altyd it gefal. Djippe fûneminten iepenbiere ûndertrou binne gien kin ek gean yn de ûnbewuste en dêrwei bestjoeren it gedrach fan 'e persoan. Sa, de kultuer fan in bepaald bedriuw. Ferboaden en taboes wurden part fan it kollektyf ûnbewuste en net nedich konstante tafersjoch.

Oermjittige eksterne kontrôle liedt ta it feit dat de maatskippij te skande as de persoan ophâldt sjen te wêzen ferantwurdlik foar har libben en hanneljen. De maatskippij moat makke wurde foar it selsbeskikkingsrjocht fan de persoan ûnder foarbehâld fan de nedige noarmen. Dit is it primêre doel fan in harmonieus maatskippij.