FinânsjesAccounting

Deiljocht ferwachtsje profitearje op basis fan de feroarings yn 2012

Alle froulju fan doel swangerskip, begjint te soargen in soad ferskillende fragen: hoe swierens sil gean, oft berne in sûne poppe as jo nedich hawwe om te sjen fan in dokter, en hoe om te fertellen jo begelieder.

Fansels, allinne mei it begin van swangerskip, froulju begjint nei te tinken oer harren rjochten, dy't behelje de oergong nei licht wurk, ûntheffing fan skealik faktoaren en te ferminderjen de lêsten. In ferwachting frou is ferbean om ûntliene nighttime of oerwurk oan it wurk, sûnder de skriftlike tastimming fan de Send op saaklike reizen. Yn it gefal fan net-neikommen fan de easken opjûn yn de wetjouwing, elke frou hat it rjocht in berop dwaan op de steat stipe, basearre op 'e beskerming fan gewetenloze wurkjouwers.

In soad minsken binne al bewust fan de feroarings dy't barde yn 2011. Allegearre itselde, litte wy oerlis oer hat en betinkt hoe te berekkenjen it maternity útkearing frou, krije in medysk sertifikaat.

De maternity fergoeding wurdt berekkene op grûn fan it gemiddelde ynkommen foar de twa jier foar de foarstelde frijlitting. Foardat berekkenjen de needsaak om te ferdúdlikjen dat it maksimum bedrach fan lêsten fan it betellingsferkear foar it hiele tiidrek moat net mear as 415 tûzen. Rub. (De wearde hieltyd yndeksearre).

Foarbyld. Litte we ris in foarbyld dat sil helpe jo berekkene dizze wearde. Bepalen hoefolle salaris jim krigen yn de 2 jier (conditionally - 2010 en 2011). Wy optelle de leanen fan de Twadde Keamer hiele moanne, net fan de ferkeap en sikehûs betellingsferkear. Bygelyks, 200 000 + 120 000 = 320 000 roebel.

  1. Wy fine de som fan de gemiddelde fertsjinsten - 320 000: 730 = 438.35 roebel. It is de muoite wurdich opskriuwen dat de wearde fan 730 - it oantal kalinder dagen yn de 2 jier.
  2. Wy fine simmertiid fergoeding. It bedrach fan de gemiddelde salaris fermannichfâldige mei it tal dagen fan sykteferlof. As dizze Singleton swier, de berekkening fan 'e 140 dagen, as produktyf, dan 194 dagen. Sa, 438,35 x 140 = 61 639.86 roebel. Yn it gefal fan komplikaasjes by de befalling (keizersneed of laparotomy) útwreidzje frou sykteferlof foar 16 Calendar dagen.

As jo fertsjinsten net útkomme boppe it minimumlean (op it stuit dat bedraacht 4611 roebel.), De berekkening fan maternity foardielen is basearre op dizze wearde.

  1. Trochsneed ynkommen - (4611h24): 730 = 151.59 roebel.
  2. It bedrach fan maternity foardielen - 151,59h140 = 21 223 roebel.

De maternity fergoeding wurdt betelle foar de hiele perioade yn it bedrach fan 100%, nettsjinsteande seniority. Boppedat, de ûnderfining moat op syn minst 6 moannen.

As de betelle maternity taslach foar froulju mei in transysjoneel fanwegen kreamferlof (it Besluit fanwegen kreamferlof)? De berekkening is makke op deselde wize sa't dat hjirboppe te sjen. Lykwols, de gegevens foar de berekkening fan de foardielen is nommen út 'e tiid wurke earder. Bygelyks, as jo gie nei it maternity ferlitte yn 2010 en binne mei ferlof foar kinderopvang. Yn 2012, geane werom nei it riedsbeslút, de berekkening perioade omfiemet 2010 en 2009 as ferfanger is net folslein trochbrocht, yn ferbân mei sykteferlof fanwege swierwêzen wurdt ferbean.

Njonken de betelling fan maternity foardielen yn 2012 takomstige memmen dy't binne registrearre yn 'e earste fazen fan de swangerskip (de wet dúdlik stelt - net letter as 12 wiken), it is leaud in forfêtêre som betelling yn it bedrach fan 465 roebel. 20 Kopecks. Om krijen in swangere frou moatte jo in sertifikaat útjûn op it plak fan it wurk fan 'e medyske ynstelling. Normaal, sa'n dokumint froulju krije tegearre mei sykteferlof.

Dêrneist froulju moatte betelle wurde fan in forfêtêre som fan $ 12 405, 30 roebel. (Taslach fan 01.01.2012, sûnder each foar regionale faktoaren). It wurdt betelle nei de berte fan in bern. Om krijen dat is it nedich om te foarsjen nei de boekhâlding applikaasje foar it útjaan fergoedingen, helpe jo bern syn berte, in úttreksel út it wurk record kaart, kopy fan paspoart, sertifikaat út de boargerlike stân en de wurkgelegenheid fan 'e oare helte.

It is de muoite wurdich opskriuwen dat froulju kinne kieze selsstannich nei 31.12. 2012, troch hokker regels (de "âlde" of "nij") It maternity fergoeding wurdt berekkene.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 fy.unansea.com. Theme powered by WordPress.